▼ Nos services en département

 

 
 
 

 
 

 

Travail et relations sociales

Actualité - 23 avril 2026

Un portail "mes démarches travail" qui facilite les formalités des entreprises

Dans le cadre général de la simplification des relations entre l’administration et les usagers, les entreprises disposent depuis le mois de (…)

Santé et Sécurité au Travail - 20 avril 2026

Participez au webinaire pour la journée mondiale de la santé et sécurité au travail !

Agissons pour un environnement de travail psychosocial sain !
L’environnement psychosocial du travail est défini par la manière dont le travail (…)

Actualité - 26 février 2026

Devenez inspecteur, inspectrice du travail !

Le portail d’inscription au concours est ouvert du 2 mars au 2 avril 2026 !
Découvrez les voies d’accès à l’inspection du travail :
Il existe (…)

Liste des IPRP - 19 février 2026
Actualité - 9 février 2026

Live LinkedIn le 12 février pour promouvoir le métier d’inspecteur du travail

Le ministère du Travail annonce l’ouverture des inscriptions pour le concours d’inspecteur du travail le 2 mars 2026.
À l’occasion de ce (…)

Elections - 25 novembre 2024

ELECTION SYNDICALE TPE : VOTEZ POUR LE SYNDICAT QUI FERA VALOIR VOS DROITS

Vous êtes salarié d’une très petite entreprise (entreprise de moins de 11 salariés) ou employé à domicile ? Du 25 novembre au 9 décembre 2024, (…)

Travail et relations sociales - 25 novembre 2024
Formation professionnelle - 14 novembre 2024

Le service numérique « Mes démarches Emploi et Formation » devient « EFP Connect »

La mise en place d’EFP CONNECT le 14/11/2024 portée par le ministère du Travail et de l’Emploi, vise à remplacer le portail Mes Démarches Emploi (…)

Actualité - 25 octobre 2024

La sécurité au travail, c’est chaque jour qu’il faut y penser !

La prévention des accidents du travail doit être au cœur des préoccupations de tous les chefs d’entreprise quel que soit le secteur professionnel. (…)

Renseignement en droit du Travail - 21 octobre 2024

Je ne peux embaucher à cause des blocages : quels sont mes droits ou solutions ?

Le salarié qui ne peut se rendre sur son lieu de travail ou qui arrive en retard, et donc n’effectue pas toutes ses heures de travail n’est pas (…)