Plan régional santé travail (PRST 4)

Dans les entreprises, les organisations de travail ont été mises à rude épreuve obligeant certaines à la fermeture temporaire voire même à la cessation d’activité. D’autres se sont adaptées et ont revu leur mode de fonctionnement en développant notamment le télétravail, ce qui a marqué un tournant durable et contribué à placer les conditions de travail au cœur du dialogue social et des relations quotidiennes au sein des collectifs de travail.

En Martinique, il y a eu en 2019 :
 2 305 accidents dont 51 graves qui ont entrainé 1 décès, contre en 2018, 2350 accidents dont 37 graves qui ont entrainé 2 décès
 296 accidents de trajets, contre 288 en 2018 ;
 161 maladies professionnelles reconnues, contre 142 en 2018.

Cette tendance haussière de la sinistralité souligne combien la santé au travail reste un enjeu majeur pour notre société et nous appelle à renforcer encore notre mobilisation collective pour relever le défi d’une réduction durable de celle-ci.

Dans ce contexte, le PRST 4 qui couvrira la période 2022–2025 participera activement à l’amélioration de la santé globale et des conditions de travail des salariés de Martinique. Il s’articulera autour des différents axes de travail nationaux tout en tenant compte des spécificités et priorités régionales.