Direction de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités (DEETS)

Prix des carburants pour le mois d'avril 2026

estelle.felicien@deets.gouv.fr — 2026-03-31T05:00:00Z

Les prix maximum (toutes taxes comprises) sont calculés et déterminés en ajoutant aux prix hors taxe le montant des différentes taxes applicables, notamment la fiscalité indirecte locale, dont les taux et tarifs sont déterminés par la collectivité territoriale de Martinique et dont les recettes contribuent au financement des collectivités locales. Contrairement à l'Hexagone, l'État ne perçoit ni TVA, ni taxe intérieure de consommation sur les produits énergétiques (TICPE) sur les carburants consommés en Martinique.

Au 1er février 2026, les prix maximums des produits pétroliers applicables en Martinique sont les suivants :

Pour la bouteille de gaz :
(de 12,5 kg) 24,70 €, soit +0,46 € par rapport à mars 2026 (24,24€).

Pour les carburants :
Supercarburant sans plomb 1,86€/L, soit +0.17€ par rapport à mars 2026 (1,69 €) ;
Gazole routier1,95€/L, soit +0,31 € par rapport à mars 2026 (1,64€)

Communiqué de presse avril 2026

Déterminants de l'évolution mensuelle constatée
Dans un contexte international marqué par de fortes tensions liées au conflit armé qui a débuté le 28 février au Moyen-Orient, les prix des énergies fossiles et des produits raffinés ont connu des hausses importantes.

La Martinique, jusqu'alors protégée par le caractère mensuel du mécanisme de révision des prix, sera touchée par ces évolutions à compter du mois d'avril, sous l'effet conjugué de la hausse des cotations internationales et de l'évolution de la parité euro/dollar. Ainsi, les déterminants de l'évolution mensuelle constatée pour le mois d'avril sont :

– les cours moyens du pétrole brut mer du Nord augmentent de 37,6 % ;
– les cours moyens de l'essence et du gazole augmentent respectivement de 38,5 % et de 69,4 %. Le gasoil étant le produit le plus demandé, son cours est plus impacté que celui de l'essence.
– l'évolution de la parité euro/dollar est défavorable : elle passe, en moyenne, de 1,1834 au mois de février 2026 à 1,1566 ce présent mois (- 2,3 %).

Liste des Intervenants en Prévention des Risques Professionnels

estelle.felicien@deets.gouv.fr — 2026-02-19T04:00:00Z

Liste des IPRP enregistrés en Martinique

Consultez ==> la liste des Intervenants en Prévention des Risques Professionnels en Martinique

Téléchargez le formulaire de demande d'agrément IPRP

Matériaux au contact des denrées alimentaires : la réglementation pour les professionnels

estelle.felicien@deets.gouv.fr — 2026-02-10T19:30:08Z

Les professionnels sont tenus de faire preuve de vigilance dans l'utilisation des matériaux destinés à entrer en contact avec les denrées alimentaires. Ces matériaux peuvent en effet représenter un risque pour la santé des consommateurs si des substances qu'ils contiennent migrent vers les aliments..

Réglementation des matériaux au contact des denrées alimentaires
Cliquez sur ==>Règlementation générale

Réglementation spécifique
==>Métaux et alliages
==>Matériaux inorganiques (hors métaux et alliages)
==>Matériaux organiques à base de matières synthétiques
==>Matériaux organiques à base de fibres végétales ==>Bois
==>Encres

Précision sur les produits en plastique et bambou
Consultez ==>Note relative aux matériaux et objets destinés au contact des denrées alimentaires en plastique et bambou

Loi sur le bisphénol A
==>Conditions de mise sur le marché des matériaux et objets comportant du bisphénol A
==>Mise en œuvre de la Loi bisphénol A - BPA
==>Rapport du Gouvernement au Parlement relatif aux substituts au Bisphénol A

Retrouvez les enquêtes DGCCRF sur les matériaux au contact des denrées alimentaires

*Soyez vigilants en cas d'utilisation de matériaux au contact des aliments (2024)
* Les matériaux au contact des denrées alimentaires (2021)

Les fiches pratiques sur les matériaux au contact des denrées alimentaires

*Les règles à respecter pour les emballages ustensiles et contenants alimentaires
*Prenez garde aux matériaux mis en contact des aliments

Pour plus d'informations consultez la page de la DGCCRF

Véhicules : que faire en cas de panne sur autoroute ?

estelle.felicien@deets.gouv.fr — 2026-02-10T19:07:58Z

Parce qu'une panne automobile peut arriver à tout moment. Quel comportement adopter en cas d'immobilisation sur autoroute ? Comment s'effectue le dépannage et à quel coût ?

Le 1er janvier 2026, entrée en vigueur des nouveaux tarifs du dépannage sur autoroute.

L'essentiel

En cas d'arrêt d'urgence, placez votre véhicule le plus à droite possible sur la bande d'arrêt.
Munissez-vous d'un gilet de sécurité et pensez à placer un triangle de signalisation.
Lors d'un appel d'urgence, utilisez exclusivement les bornes d'appel prévues à cet effet.
Il existe différents types d'interventions avec des tarifs fixés annuellement. Une distinction est faite entre véhicules légers et poids lourds.

Quelle est la réglementation applicable ?

Les opérations de dépannage, de remorquage et d'évacuation des véhicules sur autoroute sont strictement encadrées : elles sont assurées par des entreprises soumises à agrément et les tarifs sont règlementées.
Attention, ces règles sont différentes selon les Etats membres de l'Union européenne : renseignez vous avant de partir !

Quelles sont les consignes de sécurité à respecter ?

Placez votre véhicule sur la bande d'arrêt d'urgence, le plus à droite possible, et signalez votre présence en allumant les feux de détresse.

Avant de sortir du véhicule, revêtez votre gilet de sécurité puis positionnez votre triangle de signalisation.

À noter : depuis 2008, le triangle de pré-signalisation et le gilet de sécurité sont obligatoires en France à bord de tout véhicule pour améliorer la sécurité des automobilistes, particulièrement en situation d'arrêt d'urgence. Les triangles de pré-signalisation doivent être homologués. Les gilets de sécurité doivent être fluorescents, comporter un marquage « CE » ainsi qu'une référence à l'une des normes suivantes : EN 1150, EN 17353 ou ISO 20471.

Bon à savoir :
Pour obtenir leur agrément, les dépanneurs doivent satisfaire à certaines conditions :

disposer d'un garage à proximité des accès desservant l'autoroute ;
assurer une permanence téléphonique 24 h/24 ;
disposer d'un matériel suffisant pour évacuer le véhicule et ses occupants ;
disposer d'un personnel qualifié en matière de dépannage et de remorquage ;
être en mesure d'assurer dans de bonnes conditions l'accueil et l'orientation de l'automobiliste (local d'attente, poste téléphonique, démarches auprès de l'assistance, le cas échéant recherche d'un taxi, d'un hôtel, etc.).

Cet agrément peut être suspendu, voire définitivement retiré, en cas de plaintes ou quand la société effectue un nombre trop faible de dépannages sur place.

Le dépannage

Seules sont habilitées à intervenir, sur les autoroutes ou routes express, les entreprises agréées.

Le dépanneur doit arriver sur les lieux dans les trente minutes qui suivent l'appel à la borne d'urgence.

Si le dépannage doit durer plus de 30 minutes, le véhicule doit être évacué, soit vers l'aire de stationnement la plus proche pour permettre la réparation, soit vers l'atelier du dépanneur, soit vers tout autre lieu à la demande de l'usager.

Quels sont les tarifs applicables ?

Les tarifs des dépanneurs sont réglementés. Ils sont fixés chaque année par un arrêté du ministre de l'Économie et des Finances. Les tarifs ci-dessous sont en vigueur depuis le 1er janvier 2026.

On distingue 4 types d'interventions possibles :

*le dépannage sur place : l'intervention comprend le déplacement du véhicule d'intervention et une réparation d'une durée de 30 minutes, soit 151 € TTC pour un véhicule dont le PTAC[1] est inférieur à 3,5 tonnes ;
*le remorquage du véhicule et dépannage sur une aire de repos : l'intervention comprend le déplacement du véhicule d'intervention, le temps passé sur le lieu d'immobilisation, le remorquage du véhicule immobilisé vers une aire de repos, la réparation d'une durée de 30 minutes sur cette aire de repos, soit 151 € TTC pour un véhicule dont le PTAC est inférieur ou égal à 1,8 tonne et 186,72 € TTC pour les véhicules dont le PTAC est supérieur à 1,8 tonne et inférieur à 3,5 tonnes ;
*le remorquage du véhicule jusqu'à l'atelier du dépanneur : l'intervention comprend le déplacement du véhicule d'intervention, le temps passé sur le lieu d'immobilisation, le remorquage du véhicule immobilisé jusqu'au garage du dépanneur, soit 151 € TTC pour un véhicule dont le PTAC est inférieur ou égal à 1,8 tonne et 186,72 € TTC pour les véhicules dont le PTAC est supérieur à 1,8 tonne et inférieur à 3,5 tonnes ;
*le remorquage du véhicule vers un lieu choisi par l'automobiliste : l'intervention comprend le déplacement du véhicule d'intervention, le temps passé sur le lieu d'immobilisation du véhicule, le remorquage vers un lieu choisi par l'automobiliste dans la limite de 5 km après la sortie de l'autoroute, soit 151 € TTC pour un véhicule dont le PTAC est inférieur ou égal à 1,8 tonne et 186,72 € TTC pour les véhicules dont le PTAC est supérieur à 1,8 tonne et inférieur à 3,5 tonnes.

Bon à savoir : les tarifs applicables au dépannage-remorquage des véhicules à partir de 3,5 tonnes sont libres. Les dépanneurs habilités à intervenir sont des dépanneurs « Poids Lourds ». Ils pratiquent des tarifs « Poids Lourds », qui sont plus élevés que ceux qui sont fixés pour les véhicules légers.

Le forfait de base s'applique pour les missions confiées au dépanneur (la main courante des centres de secours faisant foi) du lundi au vendredi, entre 8 h 00 et 18 h 00. Le forfait majoré (forfait de base majoré de 50 %) s'applique du lundi au vendredi, entre 18 h 00 et 8 h 00, ainsi que les samedis, dimanches et jours fériés.

Toutes les prestations n'entrant pas dans le cadre du forfait sont soumises à facturation supplémentaire : fourniture éventuelle de pièces, temps de main d'œuvre supplémentaire à la demi-heure incluse dans le forfait (pour réparation sur place), remorquage au-delà des 5 km après la sortie d'autoroute la plus proche du lieu de la panne (sauf dans le cas où le véhicule est remorqué jusqu'au garage du dépanneur). Pour ces prestations, les tarifs sont libres. Vous avez donc intérêt à vous renseigner sur les prix pratiqués.

À noter : le dépanneur est tenu d'afficher les tarifs de dépannage (forfaits, suppléments) de manière visible et lisible dans son véhicule d'intervention. Il doit également vous fournir une facture détaillant les prestations fournies.

Le garagiste ne doit pas réclamer plus : à défaut, il faut saisir la Direction départementale de la CCRF du lieu d'implantation du garagiste ayant effectué le remorquage.

[1] PTAC : poids total autorisé en charge.

Que faire en cas de litige ?

Adressez-vous à la DGCCRF en utilisant la plateforme SignalConsodédiée au règlement des litiges de la consommation. Ce service permet aux consommateurs de signaler un problème avec un professionnel pour rechercher une solution à l'amiable avec lui.

De leur côté, les sociétés concessionnaires d'autoroutes ont mis en place un système d'information sur le site www.autoroutes.fr.

Ce que dit la loi :

Décret n° 89-477 du 11 juillet 1989 relatif au tarif de dépannage des véhicules sur les autoroutes et routes express
Arrêté du 12 juillet 2016 modifié relatif au tarif de dépannage des véhicules légers sur autoroutes et routes express

Le site des sociétés françaises concessionnaires d'autoroutes
Service-Public.fr sur les règles et les tarifs de dépannage sur autoroutes
Les six consignes à respecter en cas de panne sur autoroute

Les conseillers du salarié

2026-01-12T14:00:00Z

Dans les entreprises dépourvues d'institution représentative du personnel (comité social et économique CSE, délégués du personnel, délégués syndicaux), le salarié convoqué à un entretien préalable au licenciement ou à une rupture conventionnelle du contrat de travail peut se faire assister lors de cet entretien par un conseiller du salarié.

Les conseillers du salarié exercent leur mission à titre bénévole. Ils sont soumis au secret professionnel et plus généralement à une obligation de discrétion à l'égard des informations présentant un caractère confidentiel et données comme telles par l'employeur.

Les conseillers du salarié figurent sur une liste préparée par la Direction de l'Economie, de l'Emploi , du Travail et des Solidarités (DEETS), après consultation des organisations de salariés et d'employeurs les plus représentatives.

Cette liste de conseillers du salarié est arrêtée par le Préfet et révisée tous les trois ans, mais peut être complétée à tout moment.

Elle est disponible dans chaque section d'inspection du travail et dans chaque mairie du département.

Arrêté modifiant la liste des conseillers du salarié en Martinique

Guide Pratique à l'usage des conseillers du salarié

Consultez la fiche d'information "Le conseiller du salarié" sur le site du ministère en charge du travail

Campagne d'habilitation d'aide alimentaire 2026

estelle.felicien@deets.gouv.fr — 2026-01-08T09:30:00Z

La campagne annuelle d'habilitation d'aide alimentaire est ouverte !

Dans le cadre du lancement de campagne annuelle relative à l'habilitation à l'aide alimentaire vous pouvez d'ores et déjà déposer les dossiers de renouvellement et de première demande d'habilitation.

Téléchargez les documents suivants :

• Arrêté préfectoral d'ouverture et de fin de campagne 2026 ;
• Formulaire de demande d'habilitation 2026 ;
• Notice d'information sur les nouvelles conditions de l'habilitation
• Déclaration (cerfa) à compléter et à adresser à la Direction de l'Alimentation, de l'agriculture
et de la Forêt (DAAF)
• Décret n° 2019-703 du 4 juillet 2019, relatif à la lutte contre la précarité alimentaire

Que veut dire souscrire au contrat d'engagement républicain ? ==>CLIQUEZ ICI

Les candidats devront envoyer leurs dossiers au plus tard le 27 février 2026 à l'adresse mail suivante :
deets-972.polesolidarites@deets.gouv.fr

Contacts
Corinne CORBION 0596 66 35 54

Produits dangereux vendus sur internet : 32 références retirées des places de marché en novembre

estelle.felicien@deets.gouv.fr — 2025-12-04T21:26:16Z

Attention lorsque vous achetez en ligne, particulièrement sur des sites hors Union européenne ! En novembre, les places de marché ont retiré 32 références de produits dangereux, à la demande de la DGCCRF et d'autres autorités nationales de protection des consommateurs. Ainsi, entre septembre et novembre, ce sont 72 références qui ont été retirées. Ballons, maquillage, équipements sportifs, vêtements pour enfants… Les produits vendus présentaient des risques (blessure, étouffement, brûlure...).

En novembre, la DGCCRF et le réseau des autorités nationales de protection des consommateurs de l'Union Européenne ont obtenu des plateformes de commerce électronique le retrait de 32 références de produits dangereux de leur site internet : jouets pour enfants, produits électriques, vêtements pour enfants, équipements de la personne. Ces produits, pour la plupart fabriqués en Chine, ont fait l'objet de tests ou d'analyse qui ont mis en évidence un risque de brûlure, de blessure, de suffocation par l'ingestion de petites pièces, ou de contamination chimique.

Les avis de retrait et rappel ont été publiés sur https://ec.europa.eu/safety-gate,le RappelConso européen et repris sur ce site français. Les produits ont été retirés des places de marché où ils ont été repérés, à savoir notamment les plateformes Shein, Temu, eBay, mais aussi Zalando, Wish et Amazon. Toutes ces plateformes concernées doivent en outre alerter leurs clients qui les ont déjà achetés. Les autres places de marché sont également tenues de retirer les produits concernés. Cependant, des lots ou des articles similaires, potentiellement dangereux, peuvent rester en vente en ligne.
La DGCCRF appelle les consommateurs à faire preuve de vigilance et à lui signaler tout produit de consommation dangereux.

N'achetez pas et n'utilisez pas ces produits.

Retrouvez la liste des produits ayant fait l'objet d'un rappel en novembre sur le site de la DGGCRF==> CLIQUEZ ICI

Sécurité au travail : la prévention n'est pas une option

estelle.felicien@deets.gouv.fr — 2025-12-02T13:52:29Z

Chaque jour en France, plus de 2 personnes meurent au travail et 100 sont blessées gravement.
En tant qu'employeur, la prévention des accidents du travail doit être au cœur de vos priorités, quel que soit votre secteur professionnel. Vous devez prendre toutes les mesures nécessaires pour protéger la santé physique et mentale de vos salariés et assurer leur sécurité.

Ces mesures doivent toujours être adaptées à l'évolution des circonstances et s'articulent autour d'actions d'évaluation et de prévention des risques professionnels, d'actions d'information et de formation à destination des salariés ainsi qu'autour de la mise en place d'une organisation du travail adaptée.

Les accidents du travail aujourd'hui

La nature et les causes des accidents du travail graves et mortels peuvent être multiples : chutes de hauteur, accidents de la route, accidents en lien avec l'utilisation d'une machine, etc. Ces accidents résultent trop souvent d'une mise en œuvre insuffisante des mesures de prévention et d'un manque de sensibilisation des acteurs.

Rappel des chiffres :

En 2024, pour les salariés du régime général, on dénombrait en 2024 près de 549 614 accidents du travail, dont plus 764 travailleurs salariés décédés dont 22 jeunes de moins de 25 ans.

Bien que le risque zéro n'existe pas, les accidents graves et mortels au travail sont inacceptables. Ces chiffres représentent des vies brisées, des familles endeuillées et des collectifs de travail traumatisés.

Les primo-entrants, une population particulièrement vulnérable

Les nouveaux salariés, quel que soit l'âge ou le type de contrat (intérimaires, CDD, CDI ou bien en apprentissage), constituent une population particulièrement exposée aux accidents du travail graves et mortels. Près de 15 % des accidents graves et mortels surviennent au cours des trois premiers mois suivant l'embauche, et un quart des accidents du travail concernent des salariés ayant moins d'un an d'ancienneté dans l'entreprise.

Cette vulnérabilité s'explique par plusieurs facteurs : manque d'expérience professionnelle, méconnaissance de l'environnement de travail, des équipements et des procédures de sécurité. En tant qu'employeur, il est donc indispensable d'accorder une attention particulière à l'accueil et à la formation des nouveaux arrivants. Cela inclut une formation générale à la sécurité, une présentation détaillée des risques spécifiques à leurs postes, un accompagnement renforcé lors des premières semaines, et une sensibilisation aux comportements à risque. Une intégration réussie en matière de sécurité est un investissement dans la protection durable de vos salariés.

Comment garantir la sécurité de vos salariés ?

Bien que toutes les entreprises soient différentes et appliquent des règles de sécurité différentes, des règles générales de sécurité sont à connaître pour tous les employeurs :

L'évaluation des risques :

Vous devez identifier les risques auxquels sont exposés vos salariés au quotidien, en situation de travail réelle, et les répertorier dans le document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP).
● Certains risques peuvent être supprimés (par exemple, remplacer un produit dangereux par un qui ne l'est pas).
● Lorsque ce n'est pas possible, des mesures de prévention qui privilégient la protection collective doivent être mises en œuvre.

Des équipements et locaux sécurisés :

● Les équipements et installations doivent être conformes, maintenus en bon état et adaptés au travail à réaliser.
● Les lieux de travail doivent être adaptés aux besoins réels des salariés afin qu'ils puissent réaliser leurs tâches dans des conditions qui préservent leur santé et leur sécurité (éclairage, flux de personnes, d'engins et de matières, accès aux installations pour la maintenance, ambiance acoustique, thermique, qualité de l'air…).

La formation des salariés :

● L'ensemble du personnel doit être informé et formé sur les risques pour leur santé et leur sécurité avec une attention particulière aux nouveaux arrivants (jeunes, intérimaires, CDD). Pour cela, vous devez mettre en place une formation générale à la sécurité qui détaille les précautions à prendre.
● Les salariés affectés à des postes à risque (dont la liste est à établir), doivent suivre une formation renforcée à la sécurité. Ceux exposés à certains risques particuliers (chute de hauteur, produits chimiques dangereux, machines dangereuses, etc.) doivent bénéficier de formations particulières.

Les acteurs de la prévention pour vous accompagner

● Au sein de l'entreprise : le Comité social et économique (CSE) et représentants de proximité, les salariés désignés compétents, le service de prévention et de santé au travail (SPST).
● À l'échelle locale : l'Inspection du travail et les services de renseignement en droit du travail, les caisses d'assurance retraite et de la santé au travail (CARSAT), les caisses départementales Mutualité sociale agricole, les agences régionales pour l'amélioration des conditions de travail (Aract) et les délégations régionales de l'OPPBTP.
● À l'échelle nationale : le Ministère chargé du travail, l'Assurance maladie risques professionnels, la Caisse centrale Mutualité sociale agricole, l'Institut national de recherche et de sécurité pour la prévention des accidents du travail (INRS), l'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (Anact), l'OPPBTP et les branches professionnelles.

Toutes les bonnes pratiques sont à découvrir sur le site du ministère du Travail : securiteautravail.gouv.fr
Agrégeant les contenus et ressources existants, produits par l'ensemble des partenaires, notamment les préventeurs, ce site vous permet de trouver facilement toutes les bonnes pratiques de sécurité au travail dans votre secteur professionnel.

Découvrez aussi la campagne de sensibilisation du ministère du Travail et des Solidarités, notamment les spots audios, les affiches et les visuels pour les réseaux sociaux.

Cartographie du réseau d'aide alimentaire et des CCAS

estelle.felicien@deets.gouv.fr — 2025-07-08T13:56:41Z

Consultez la==> cartographie des Associations d'aide alimentaire et CCAS de Martinique

Pointeur de localisation bleu : CCAS
Pointeur de localisation rouge : Associations
Pointeur violet : têtes de pont

Pôle Solidarités DEETS :
Corinne CORBION 0696 73 40 55

Schéma régional des mandataires judiciaires à la protection des majeurs de la Martinique 2022-2027

2025-06-27T09:30:00Z

Ces schémas régionaux permettent de rationnaliser l'organisation du secteur, mais à court terme, ils déterminent surtout l'octroi ou non de nouveaux agréments pour les Mandataires judiciaires à la protection des majeurs (MJPM).

Il s'agit également d'une précieuse source de données chiffrées sur la situation de l'activité tutélaire dans chaque région et dans chaque département.
Le schéma régional édité pour la Martinique pour 2022/2027 est téléchargeable Schéma régional des MJPM.

Consultez ==> l'arrêté portant modification du schéma régional des mandataires judiciaires à la protection des majeurs et des délégués aux prestations familiales 2022-2027 ;

==> l‘arrêté modifiant le calendrier prévisionnel de l'appel à candidatures des mandataires judiciaires à la protection des majeurs exerçant à titre individuel en Martinique.